Согласно определению Третьего КСОЮ от 29.09.2021 № 88-15789/2021, если работодатель не уведомил сотрудника надлежащим образом об отмене согласованных дней отгула, то в данном случае вины работника в прогуле нет.
Согласно определению Третьего КСОЮ от 29.09.2021 № 88-15789/2021, если работодатель не уведомил сотрудника надлежащим образом об отмене согласованных дней отгула, то в данном случае вины работника в прогуле нет.
РБ Интеллект поможет решить ваши юридические проблемы